Dalam artikel sebelumnya tentang cuti besar, kita melihat bagaimana satu janji dalam perjanjian kerja bersama (PKB) bisa menjadi kewajiban yang luput dari laporan keuangan. Tapi cuti besar hanyalah satu contoh. Di banyak perusahaan, dokumen ini diperlakukan sebagai urusan dua pihak…
Kali ini akan dibahas apa itu uang pisah sebagai hak. Ada satu kesalahpahaman yang bertahan lama di dunia kerja Indonesia: karyawan yang mengundurkan diri dianggap pulang dengan tangan kosong. Benar bahwa karyawan resign tidak berhak atas uang pesangon dan uang…
Sejak diundangkan pada November 2020, UU Cipta Kerja Nomor 11 Tahun 2020 menjadi undang-undang yang paling banyak diperbincangkan dalam dunia usaha Indonesia. Sebagai omnibus law, ia mengubah puluhan undang-undang sekaligus — dan klaster yang paling terasa dampaknya bagi perusahaan adalah…
Saat berbicara tentang imbalan kerja dan PSAK 219, hampir semua perhatian tertuju pada satu hal: pesangon. Wajar, karena nilainya besar dan aturannya jelas di UU Ketenagakerjaan. Tapi di banyak perusahaan, ada satu kewajiban lain yang diam-diam ikut menumpuk dari tahun…
Setiap 26 Juli dunia menoleh ke hutan bakau. Bagi kami, tanggal itu bukan titik mulai — hanya penanda bahwa arah yang kami tempuh selama ini berjalan searah. Hari Mangrove Sedunia ditetapkan UNESCO pada 2015 sebagai International Day for the Conservation…
CIKARANG — Sistem manajemen mutu kerap dipahami sebatas urusan sertifikasi dan audit proses produksi. Forum Komunikasi HR (FKHR) East Jakarta Industrial Park (EJIP) yang digelar di Ayola Hotel Lippo Cikarang, Kamis (23/7/2026), menghadirkan perspektif yang jarang dibahas: mutu organisasi juga…
Pada awal 2026, sebagian besar proyeksi pasar — termasuk ulasan yang kami tulis di sini — memperkirakan Bank Indonesia akan memangkas suku bunga acuannya sepanjang tahun. Skenario itu membawa konsekuensi yang cukup jelas bagi laporan keuangan: tingkat diskonto turun, liabilitas…
Industri asuransi Indonesia sedang memasuki babak pembenahan paling serius dalam dua dekade terakhir. Di tengah gelombang reformasi yang didorong Otoritas Jasa Keuangan (OJK), satu profesi diam-diam bergeser ke pusat panggung: aktuaris. Peran aktuaris tidak lagi sekadar melengkapi laporan tahunan, melainkan…
Tiap bulan, banyak perusahaan rutin menyetor iuran DPLK untuk karyawannya. Rasanya lega—seolah kewajiban ke karyawan sudah beres. Tapi di sinilah satu salah kaprah yang sering terjadi: anggapan bahwa kalau iuran sudah rutin disetor, semua kewajiban perusahaan ke karyawan otomatis selesai.…
Di antara berbagai employee benefits, asuransi kesehatan adalah salah satu yang paling diharapkan—dan paling sering ditanyakan—oleh karyawan. Wajar saja: biaya pengobatan bisa membebani keuangan keluarga sewaktu-waktu. Bagi Anda yang baru mengenal dunia benefit karyawan, memahami cara kerja asuransi kesehatan di…